農(nóng)業(yè)企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)確定相適應(yīng)的勞動(dòng)組織形式與規(guī)模, 以及合理調(diào)度、使用勞動(dòng)力等活動(dòng)。是企業(yè)勞動(dòng)管理的重要內(nèi)容之一。
勞動(dòng)組織的任務(wù) 根據(jù)農(nóng)業(yè)企業(yè)的實(shí)際情況及生產(chǎn)發(fā)展的需要,采用先進(jìn)的勞動(dòng)組織形式, 有計(jì)劃地組織勞動(dòng)生產(chǎn)活動(dòng),處理好勞動(dòng)者相互間的關(guān)系,保證勞動(dòng)者與勞動(dòng)資料和勞動(dòng)對(duì)象的合理組合,充分發(fā)揮勞動(dòng)者的主動(dòng)性,不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。具體任務(wù)是:①按照合理的勞動(dòng)分工與協(xié)作的原則,正確劃分生產(chǎn)隊(duì)、作業(yè)組等基層勞動(dòng)組織, 分別明確其規(guī)模及分工范圍,配備勞力,合理確定工作負(fù)擔(dān),作到人盡其才、節(jié)約勞力。②正確處理勞動(dòng)者相互間的關(guān)系,形成 ......
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