強迫退休是退休制度的一種方式,即具備法定退休條件的人,不論其是否愿意退休,一律由政府或工作機關令其退休。對于那些雖工齡不夠而已達到退休年齡者,或因傷、殘、病不能勝任本職工作者,也實行強迫退休。強迫退休制度的制定有其積極的一面。首先,有利于管理,對退休與否用客觀標準加以衡量,在這個意義上,對每一位在職者都是平等的。同時,強迫退休還減少了勞動者謀職的競爭,使年輕的勞動力能有機會受雇和提升,老年人名正言順地退離,而不必承認有任何不稱職或健康方面的問題。而自愿退休是針對強迫退休制度而提出來的,又稱為彈性退休制度。它是指個人根據自己的價 ......
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