根據(jù)“六十條”的規(guī)定,人民公社在民主管理、計劃管理、財務(wù)管理、勞動管理、分配管理等方面都形成了一定的制度。
1.民主管理。人民公社建立了一套民主管理制度,各級領(lǐng)導(dǎo)班子要經(jīng)過社員大會或社員代表大會選舉,報經(jīng)上級部門批準(zhǔn)。各級領(lǐng)導(dǎo)和干部要認(rèn)真執(zhí)行黨政干部“三大紀(jì)律八項注意”,發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),要參加勞動,密切聯(lián)系群眾。為了提高干部水平,自治區(qū)還在寧夏永寧農(nóng)校開辦大小隊干部培訓(xùn)班,系統(tǒng)學(xué)習(xí)經(jīng)營管理知識,學(xué)習(xí)黨的方針政策、農(nóng)業(yè)科技知識等。
2.計劃管理。“六十條”執(zhí)行后,人民公社開始制訂生產(chǎn)、分配、財務(wù)等方面的計劃,每年年初公社、生產(chǎn)大隊、生產(chǎn)隊層 ......
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